Empregabilidade
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Por um processo
seletivo justo.
Revista Você S/A tira a roupa das consultorias que
se aproveitam da situação dos desempregados.
O tema campeão de emails para a SeniorNet sempre foi o do
relacionamento com as consultorias, principalmente no que diz respeito
aos custos e pagamentos.
A revista Você SA finalmente foi ao fundo do problema e debateu
um tema que sempre preocupou os profissionais maduros , que dependem
das consultorias para voltar ao mercado de trabalho.
A nossa posição foi sempre a de que existem serviços
úteis e pelos quais é justo o pagamento. Diagnósticos,
treinamento, orientações, coaching e apoio ao networking,
entre outros. Sempre alertamos os nossos assinantes para as dificuldades
que qualquer consultoria tem para oferecer vagas, entrevistas ou
contatos com empresas.
Convivemos com inúmeras experiências positivas e de
sucesso no contato com consultorias mas precisamos alertar que existem
diferenças entre elas.
Leia sempre os contratos, procure quem já usou e, principalmente,
veja bem o que v. está comprando.
Conselhos que a Você SA oferece:
1. Nunca pague por uma vaga. A natureza destas
empresas não é garantir empregos mas vender serviços.
2. Antes de assinar qualquer documento, verifique
se existem reclamações nos órgãos de
defesa do consumidor.
3. Nunca assine um contrato que não contemple
a promessa feita verbalmente. Leve o documento para um advogado
analisar.
4. Se v. comprou, exija qualidade. Peça
informações por escrito sobre o seu desempenho e progressos
em cada etapa.
5. Previna-se. Guarde os anúncios da empresa,
leve alguém com v. ou grave conversas críticas.
Parece assustador, não ?
Este serviço é muito importante e consultorias devem
fazer bem este trabalho, mas nunca é demais preservar os
seus próprios direitos. |
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Boletim SeniorNet nº28